Zdrav in srečen zaposleni je temelj dobrega poslovanja

Sodobne e-rešitve za zagotavljanje varnosti in zdravja na delovnem mestu spodbujajo zaposlene tudi k aktivnemu življenjskemu slogu in posledično zmanjšujejo bolniško odsotnost v organizacijah.

Evropska agencija za varnost in zdravje pri delu (EU-OSHA), ki stremi k oblikovanju varnejšega, bolj zdravega in produktivnejšega evropskega delovnega okolja, je v torek, 9. junija 2015, v mestu Bilbao v Španiji, pripravila konferenco o e-orodjih za zagotavljanje varnosti in zdravja na delovnem mestu, s poudarkom na mobilnih rešitvah.

EU-OSHA je k predstavitvi na mednarodni zasedbi na konferenci v Bilbau povabila tudi slovenske protagoniste na tem področju, razvijalce rešitve 24alife Corporate, namenjene zagotavljanju zdravega življenjskega sloga na delovnem mestu. Gre za inovativno e-orodje, ki podpira načrtovanje, spremlja izvajanje in ocenjuje učinkovitost aktivnosti programa promocije zdravja pri delu v podjetjih preko namenske mobilne aplikacije in spletnega portala. Rešitev je v okviru programa 24alife razvila priznana mednarodna ekipa strokovnjakov s področja medicine, psihologije, prehrane in športa. Platforma, ki omogoča enostaven dostop do vsebin za oblikovanje in vzdrževanje zdravega življenjskega sloga, spodbuja zaposlene, da tudi sami beležijo aktivnosti in spremljajo svoj napredek, na delovnem mestu in v prostem času.

»Na vabilo agencije smo se z veseljem odzvali. Pozdravljamo namreč iniciative, ki pospešujejo uvajanje tehnologije v delovanje organizacij, da bi te bolje poslovale. Zlasti takšnih, ki se osredotočajo na dobrobit zaposlenih,« pojasnjuje Janez Uplaznik, 24alife, in dodaja: »V službi običajno ne razmišljamo o lastnem zdravju, pa tam preživimo večino dneva. 24alife Corporate zaposlenega spodbuja, da svoje zdravje aktivno upravlja. S tem pridobi tako podjetje v obliki manjše odsotnosti z dela in bolj motiviranih sodelavcev, še bolj kot to pa posameznik v obliki zdravega in srečnega življenja.«

24alife Corporate, prilagojena za uporabo v organizacijah, je sicer izpeljanka osnovne rešitve 24alife Personal, ki najširšemu krogu uporabnikov kot mobilna aplikacija in spletni portal nudi orodja in znanja za zagotavljanje zdravega življenjskega sloga.

Organizatorji so na konferenco povabili razvijalce z vse Evrope, katerih rešitve so prepoznali kot primerne za uporabo pri zagotavljanju varnosti in zdravja pri delu. S predstavniki Evropske agencije za varnost in zdravje pri delu ter z nacionalnimi informacijskimi točkami, kot imenujejo predstavnike nacionalnih organov, predstavnikov za varnost in zdravje pri delu v državah članicah (angl. National Focal Points), ter z drugimi strokovnjaki s tega področja so se pogovarjali zlasti o uporabnosti in omejitvah sodobnih in mobilnih e-rešitev za zagotavljanje varnosti in zdravja na delovnem mestu, o potrebah končnih uporabnikov in razvijalcev ter o pričakovanjih odločevalcev, ki oblikujejo politike s tega področja. Namen srečanja je bil ustvariti omrežje razvijalcev in jih povezati v skupno promocijsko platformo ter identificirati najboljša orodja in primere iz prakse, ki jih bo lahko agencija vključila v svoj projekt za spodbujanje razvoja ter uporabe tovrstnih orodij.