O simpoziju
S skrbjo za varna in zdravju prijazna delovna mesta ter z zdravim življenjskim slogom prispevamo k temu, da se delavci dobro počutijo, so visoko delovno storilni in ostanejo zdravi tudi v starosti.
Uspešno smo izvedli 4. mednarodni simpozij o zdravem življenjskem slogu, katerega naslov je:
Zdrava delovna mesta za vse generacije.
Potekal je 18. in 19. aprila 2016 v dvorani Domus Medica, Dunajska 162, Ljubljana.
Simpozij so organizirali Ministrstvo za delo, družino, socialne zadeve in enake možnosti (MDDSZ), Ministrstvo za zdravje (MZ), Razvojni center informacijsko-komunikacijskih tehnologij Savinja Žalec (RC IKTS) v sklopu projekta 24alife ter Zdravniška zbornica Slovenije (ZZS), v sodelovanju z Evropsko fundacijo za izboljšanje življenjskih in delovnih razmer (Eurofound) ter Evropsko agencijo za varnost in zdravje pri delu (EU-OSHA), ki dogodek tudi sofinancira.
Obravnavali smo naslednje teme:
- izzivi na področju zagotavljanja varnosti in zdravja pri delu v luči demografskih sprememb in tehnološkega razvoja,
- ravnanje s starejšimi pri delu in medgeneracijska solidarnost kot elementa poslovnega uspeha,
- zdrav življenjski slog in staranje,
- promocija zdravja na delovnem mestu,
- poleg prej naštetih tem so bili predstavljeni primeri dobre prakse iz ZDA (Klinika Mayo), Avstrije, Finske(Berner Ltd.), Nizozemske, Irske, Indije (Apollo Hospitals) in Slovenije.
Na simpoziju so bili predstavljeni tudi dosežki s področja razvoja informacijskih in telemedicinskih rešitev za spremljanje zdravstvenega stanja in življenjskega sloga – za potrebe medicine dela, rehabilitacijske medicine, vadbenih centrov in preventivnih zdravstvenih programov.
S prvim dnem simpozija smo v Sloveniji napovedali pričetek izvajanja evropske kampanje Zdravo delovno okolje 2016-2017: Zdrava delovna mesta za vse generacije, ki poteka pod okriljem Evropske agencije za varnost in zdravje na delovnem mestu (EU-OSHA).
Drugi dan simpozija je bil poudarek na informacijskih orodjih, ki so namenjena organizatorjem in promotorjem zdravja, in ki omogočajo organiziranje zdravju naklonjenega načina življenja s pomočjo vgrajenih strokovnih, metodoloških in logističnih izkušenj. Poseben poudarek je bil dan prikazu in analizi uporabniških izkušenj s programsko platformo 24alife, pri kateri v okviru raziskovalno-tehnološkega projekta sodelujejo Fakulteta za šport UL – Inštitut za kineziologijo (strokovni vodja prof. dr. Vojko Strojnik), Fakulteta za šport UL – Inštitut za psihologijo (strokovni vodja prof. dr. Matej Tušak), Medicinska fakulteta UL (strokovni vodja prof. dr. Alojz Ihan), Karl-Franzens Universität Graz, Institut für Psychologie (strokovni vodja prof. dr. Paul Jiménez), nizozemski razvojni inštitut TNO (Netherlands Organisation for Applied Scientific Research TNO) in ameriška Klinika Mayo (strokovni vodja prof. Juraj Sprung, MD, PhD).
K udeležbi smo povabili predstavnike socialnih partnerjev, strokovnjake na področjih medicine dela, varnosti pri delu, psihologije, upravljanja s kadri, prehrane in športa, ter vse, ki jih ta področja zanimajo.
Vsem se iskreno zahvaljujemo za udeležbo.
